Die Vorreiter der Energiewende im Gebäudesektor
In 2 Jahren mit Content & SEO zu 10x B2B-Leads pro Monat
Teamwork makes the dream work
Wenn wir Quarterly Business Reviews machen, dann ist „Teamwork“ regelmäßig die meistgenannte Stärke von Radyant. Das merken wir intern, aber das merken auch unsere Kund:innen. Wir haben Spaß an dem, was wir tun und deswegen sind wir sehr gut darin.
Wir haben bereits 50+ Startups & Scaleups mit unserer Expertise unterstützt
Marketing is People Business
Darum haben wir sehr gute Leute bei Radyant 😉
Anja Weigl
Team Lead Content & SEO
Arne Gonschor
Senior Content & SEO Strategist
Bonnie Chalice
Feel Good Manager
Cosima Walter
Lead Tech SEO
Fiona Schulz
Team Lead Content & SEO
Inga Schmidt
Senior SEA Strategist
Jennifer Hüsing
Head of Content & SEO
Jessica Ehrhardt
Content & SEO Strategist
Justin Bachmann
Senior SEA Strategist
Larissa Jaite
Multimedia Design Specialist
Marius Staud
Head of SEA
Niklas Buschner
Founder & CEO
Niklas Manikowsky
Content & SEO Strategist
Yannick Reihs
Content & SEO Strategist
12 gute Gründe, ein Teil von Radyant zu werden
Flache Hierarchien
Wir pflegen eine freundschaftliche Atmosphäre und verzichten auf strenge Hierarchien. Das beste Argument gewinnt!
Transparenz
„Stille Post“ ist ein Fremdwort für uns. Wir teilen unser Wissen, Fails, Erfolge und die Entwicklung der Agentur.
Weiterbildung
Wir setzen auf schnelle Lernkurven und fachliche Weiterbildung. Dafür kaufen wir auch Online-Kurse für >1.000 €.
Neueste Technik
Niemand wartet gerne 3 Minuten, bis der Computer hochgefahren ist. Daher setzen wir auf neueste Technik von Apple.
Deutschlandticket
Da uns klimaneutrale Mobilität am Herzen liegt, übernehmen wir die Kosten für dein Deutschlandticket zu 100 %.
Remote
Wir ermöglichen dir, von fast jedem Ort der Welt zu arbeiten. Hauptsache, du hast einen Internetzugang und fühlst dich produktiv.
Vertrauen & Verantwortung
Du hast neue Ideen, die wir noch nicht hatten? Du hast ab dem ersten Tag Vertrauen und Verantwortung.
Keine Überstunden
Effizienz ist uns wichtig, daher gibt es keine Überstunden. Schreib gerne jemandem aus dem Team, wenn du es nicht glaubst.
30 Urlaubstage
Regelmäßig die eigenen Akkus aufladen ist wichtig, um langfristig erfolgreich und zufrieden zu sein.
Power Days
Alle Mitarbeiterinnen haben die Möglichkeit bei Regelschmerzen in der Periode unkompliziert freizunehmen.
Work hard, play hard
„Work hard, play hard“ heißt bei uns, dass wir zum Beispiel gerne ein paar Runden Mario Kart auf der Nintendo Switch zocken.
Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit hat für uns Priorität. Ökostrom im Büro und nachhaltiger Merch aus Portugal sind nur zwei Beispiele.